Resultaatgericht ondernemen
"De leergang is voor mij een slijpsteen voor de geest geweest, zowel door de inbreng van de overige deelnemers als door de methoden, technieken en begeleiding van de adviseur."
(algemeen directeur uit het MKB)
Herkent u de volgende vragen?
- Doe ik de goede dingen en doe ik de goede dingen goed?
- Op welke kansen ga ik in en welke laat ik liggen?
- Benut ik mijn eigen potentie voldoende?
- Hoe krijg ik mijn mensen in beweging?
- Waarom zien mijn medewerkers niet die kansen die ik zie?
- Hoe zorg ik ervoor dat mijn medewerkers de goede dingen doen?
- Wat is mijn leiderschapsstijl?
- Hoe krijg ik draagvlak voor mijn strategie en de daaruit vloeiende acties?
In de Leergang Resultaatgericht Ondernemen wisselen we over dit soort vragen van gedachten met u en andere deelnemers.
Thema's
De volgende thema's komen aan de orde tijdens de Leergang Resultaatgericht Ondernemen:
- Focus in visie en strategie
- Van visie naar actie
- Leiderschap
- Verandermanagement
Het volledige programma kunt u hier downloaden.
Voor wie
De Leergang Resultaatgericht Ondernemen is vooral geschikt voor ondernemers en directieleden van middelgrote ondernemingen (40 tot 500 werknemers). Een groep deelnemers bestaat altijd uit collega-managers uit verschillende bedrijfstakken. Het leren van elkaar staat centraal.
Praktische zaken
De leergang bestaat uit 4 ochtendbijeenkomsten. De investering bedraagt € 1.995 per deelnemer (of € 3.250 voor twee deelnemers van één bedrijf). U ontvangt hiervoor ook de documentatie, het boek 'Gericht presteren met het INK-managementmodel', een persoonlijk MDI-rapport en een diner tijdens een terugkomavond.
Interesse?
Wilt u deze leergang graag volgen? Mail ons en wij nemen zo snel mogelijk contact met u op om u te informeren over de mogelijkheden.
