Leiderschap

Persoonlijke en zakelijke successen beginnen bij bewustzijn. Concreter: bij de ontwikkeling van leiderschap. Daarop hebben wij een heldere visie. Hogere effectiviteit van management en medewerkers is een kwestie van kijken, zien en doen.

Met een waardenprofiel geven wij inzicht in hoe het management naar de organisatie kijkt en hoe de medewerkers naar uw organisatie kijken. Zijn er overeenkomsten of grote verschillen? De juiste programma’s brengen management en medewerkers in balans en in beweging. Neemt u contact met ons op. Onze consultants kunnen u er alles over vertellen.

Gepubliceerde publicaties

Weet jij zeker dat je de zaak wilt overnemen?

Binnen de familie wordt nog al eens verondersteld dat de volgende generatie binnen het familiebedrijf al klaarstaat. Geldt dit voor jou ook en zo ja, hoe pak je dat dan aan?

lees meer >

Behoud van de zaak in de familie: begin op tijd!

Dit blijkt uit een onderzoek dat onder zo’n 200 familiebedrijven in de gemeente Groningen is uitgevoerd. Gemiddeld duurt het zo’n 4 jaar (!) om de overdracht of opvolging goed en helemaal af te handelen. Als belangrijke succesfactor voor het bedrijf wordt de eenheid tussen bedrijf en persoon (DGA) genoemd. Jezelf als DGA of familie bewust zijn van deze factoren en feiten is dus een belangrijke voorwaarde voor een succesvol proces en afronding van overdracht en opvolging.

lees meer >

Gerelateerde diensten
Verbetering door verbinding
Dat noemen wij: het IJsselvliet-effect
U vindt het in al onze diensten
Wilt u dat wij contact opnemen? Stuur ons hier een mailtje klik hier